Notre engagement
Nos valeurs :
RESPONSABILITE - SOLIDARITE - RESPECT - ESPRIT D'EQUIPE
« Engagés dans une démarche de Responsabilité Sociétale et Environnementale et présents depuis plus de 30 ans dans l’Ariège, en tant que SCOP, nous véhiculons des valeurs au quotidien basées sur: la santé et sécurité, l’évolution du capital humain, la satisfaction de nos clients, l’ancrage territorial et l’environnement.
Au-delà des mots, nos valeurs reflètent notre comportement quotidien et notre détermination à dépasser nos obligations. Elles sont le pilier de l’entreprise responsable et bienveillante que nous voulons être. »
David ESTEVES, PDG
La RSE, qu’est-ce que c’est ?
La RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) regroupe l’ensemble des pratiques mises en place volontairement par les entreprises dans le but de respecter les principes du développement durable, c’est-à-dire être économiquement viable, avoir un impact positif sur la société mais aussi mieux respecter l’environnement.
Elle se traduit par la volonté d’être exemplaire dans 7 questions centrales :
Les entreprises du BTP sont des acteurs fondamentaux de l’économie française. L’acte de construire qui les caractérise ne peut les laisser indifférentes faces aux problèmes économiques, sociaux et environnementaux de la société. Pour être performantes tout en étant responsables, elles doivent être en mesure d’anticiper les besoins de leur environnement pour se préparer aux évolutions qui les attendent.
C’est ce que propose la RSE. Une démarche pleine de bon sens, qui pousse les entreprises à remettre en question leurs pratiques pour répondre aux enjeux du développement durable.
Chez E.G.A., nous sommes conscients des enjeux sociétaux et environnementaux actuels. Nous mesurons également l’impact de notre activité sur ces enjeux et nous souhaitons les minimiser.
À ce titre, et afin de satisfaire au respect du client et du salarié, E.G.A. s’engage dans une démarche de qualité depuis 2017: la RSE.
Chez E.G.A., la priorité, c’est nos salariés. Et c’est pour eux avant tout que la Direction s’est engagée dans une démarche RSE en 2017.
Tout d’abord, la Direction a suivi une formation, lors de la seconde opération collective organisée par la Fédération des SCOP du BTP Occitanie, entre 2017 et 2018, de la découverte de la RSE, jusqu’à la présentation de la démarche aux salariés de la SCOP.
Nous avons rédigé et publié notre premier rapport RSE en juillet 2020, en prenant l’engagement d’un publier un tous les deux ans. Nous avons par la suite été évalué une première fois par l’AFNOR, en septembre 2020. Nous avons atteint le niveau Confirmé.
Nous avons publié notre second rapport RSE en 2022. Afin de garantir une totale transparence envers nos parties prenantes, nous avons fait le choix de publier tout de même un rapport intermédiaire entre chaque rapport, afin de communiquer nos indicateurs.
En début d’année 2024, nous avons renouvelé notre évaluation au Label Engagé RSE par l’AFNOR et c’est avec fierté que nous avons atteint le niveau Exemplaire ★★★ !
L’obtention du niveau le plus élevé du label illustre notre engagement, notre travail et les efforts que l’ensemble de l’Équipe d’EGA a pu fournir pour y parvenir.
Bien sûr, atteindre le niveau le plus haut ne signifie pas que nous avons atteint la fin de notre démarche. La RSE est un outil qui permet de se développer et de s’améliorer continuellement.
Nous poursuivons notre engagement, la mise en œuvre de nouvelles actions, le maintien de celles déjà en place et l’améliorer de celles qui le nécessitent.
Le 11 avril 2025, nous avons renouvelé Label RSE SCOP BTP !
Les membres du comité de labellisation ont notamment beaucoup apprécié la maturité générale de votre démarche. Ils ont relevé que notre rapport est complet, nos indicateurs qualitatifs et nos objectifs ambitieux. L’AFNOR, membre du comité, a également souligné notre progression significative qui est la preuve que la RSE vie au quotidien chez EGA !
Enfin, le comité a décidé d’attribuer de nous attribuer une bonne pratique remarquable !
En effet, notre bonne pratique relative à l’ancrage territoriale a fait mouche grâce notamment aux 60% d’achats réalisés à moins de 20km et à notre forte implication dans les instances professionnelles qui contribue à faire avancer la branche.