Qui sommes-nous
Notre histoire
L’entreprise est créée le 1er novembre 1985, sous la forme d’une S.A.R.L. implantée à AX-LES-THERMES, par Mr Alain CHENEBEAU. Son activité principale est l’installation des réseaux électriques, courants forts et courants faibles dans des bâtiments résidentiels, industriels et tertiaires. Son effectif est alors de 5 personnes.
Une première mutation est opérée en 1990 avec le transfert du siège social à TARASCON-SUR-ARIEGE et le changement de son statut social : l’entreprise devient Société Anonyme.
Cinq ans plus tard, en 1995, de nouvelles questions se posent :
- En premier l’exiguïté des locaux en raison du développement économique : les effectifs sont passés à 15 personnes,
- En second, le départ à la retraite du dirigeant et actionnaire majoritaire prévu en l’an 2000.
En réponse à la première question, et pour s’adapter à la géographie des marchés locaux, l’entreprise glisse légèrement au nord pour être au centre de l’activité économique du département et s’implante à FOIX où se trouve son actuel siège social.
En ce qui concerne le deuxième point, le dirigeant engage une réflexion avec son personnel sur une période d’un an, réflexion qui finalement fait prévaloir le maintien des emplois et la qualité des relations sociales par rapport aux options de rachat par des tiers.
L’ensemble du personnel, réuni le 25 janvier 1996, valide le rachat de l’entreprise par les salariés et adopte le statut SCOP.
En 1999, Mr Jean-François OUDART est embauché pour assurer la gestion et prendre la direction de l’entreprise.
En 2000, pour pallier l’absence de fournisseurs sur la haute vallée, l’entreprise installe un dépôt secondaire à GARANOU (LUZENAC) qui approvisionne les équipes jusqu’en CERDANE.
En 2008, une opportunité permet l’acquisition de l’entreprise MAZOT sur ST GIRONS et ainsi d’assurer la couverture géographique du département de l’ARIEGE. Le personnel de l’entreprise MAZOT est intégré dans la SCOP le 1er octobre 2009.
En 2015, M. OUDART cède la place à M. David ESTEVES, embauché en 2000, chargé d’affaire depuis 8 ans et qui assure aujourd’hui la direction de l’entreprise.
En 2017, après une réorganisation de l’entreprise, les bureaux de SAINT-GIRONS sont transférés au siège social à FOIX. Le dépôt secondaire sur SAINT-GIRONS est conservé afin que les équipes travaillant sur le secteur du Couserans et de ses environs, puissent répondre efficacement et rapidement à toutes les demandes.
Les 3 dirigeants : M. Alain CHENEBEAU, M. Jean-François OUDART et M. David ESTEVES.
En 2019, la décision de ne pas conserver le dépôt de Saint Girons a été prise. En effet, les salariés intervenants sur le secteur de Saint-Girons viennent régulièrement au dépôt de Foix et ont été équipés de véhicules permettant de garder un stock tampon à disposition. Cette nouvelle organisation permet d’assurer les dépannages et les demandes dans les plus brefs délais, tout en optimisant nos coûts de stockage.
Nous étions locataires de nos deux bâtiments et nous avons saisi l’opportunité de les acquérir lorsque les anciens propriétaires nous ont informé de leurs souhaits de les vendre : économies liées aux paiements des loyers, possibilité de réalisation de travaux de notre choix et création de richesse en augmentant notre patrimoine immobilier. Nous sommes alors devenus les propriétaires nos deux dépôts, depuis le 17 décembre 2021 pour notre siège social à Foix et depuis le 12 octobre 2023 pour notre dépôt secondaire à Garanou.
Nos activités :
- ÉLECTRICITÉ / QUALIFELEC IE LCPT : Logement Commerce Petit Tertiaire
- CLIMATISATION ET ENTRETIENS / QUALIPAC RGE
- DÉPANNAGES
- CHAUFFAGE
- PHOTOVOLTAÏQUE
- INFRASTRUCTURES DE RECHARGE POUR VÉHICULES ÉLECTRIQUE (IRVE) / QUALIFELEC IIRVE 1 et PRIVE 2
- VENTILATION MÉCANIQUE CONTRÔLÉE (VMC)
- ALARMES
- INTERPHONES
Nos salariés
19 personnes, composé de :
- 1 P.D.G.
- 2 personnels administratifs
- 3 chargés d’affaires
- 11 techniciens
- 2 alternants en électricité
Notre engagement :
Nos valeurs :
RESPONSABILITE - SOLIDARITE - RESPECT - ESPRIT D'EQUIPE
« Engagés dans une démarche de Responsabilité Sociétale et Environnementale et présents depuis plus de 30 ans dans l’Ariège, en tant que SCOP, nous véhiculons des valeurs au quotidien basées sur : la santé et sécurité, l’évolution du capital humain, la satisfaction de nos clients, l’ancrage territorial et l’environnement.
Au-delà des mots, nos valeurs reflètent notre comportement quotidien et notre détermination à dépasser nos obligations. Elles sont le pilier de l’entreprise responsable et bienveillante que nous voulons être. »
David ESTEVES, PDG
La RSE, qu'est-ce que c'est ?
La RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) regroupe l’ensemble des pratiques mises en place volontairement par les entreprises dans le but de respecter les principes du développement durable, c’est-à-dire être économiquement viable, avoir un impact positif sur la société mais aussi mieux respecter l’environnement.
Elle se traduit par la volonté d’être exemplaire dans 7 questions centrales :
Les entreprises du BTP sont des acteurs fondamentaux de l’économie française. L’acte de construire qui les caractérise ne peut les laisser indifférentes faces aux problèmes économiques, sociaux et environnementaux de la société. Pour être performantes tout en étant responsables, elles doivent être en mesure d’anticiper les besoins de leur environnement pour se préparer aux évolutions qui les attendent.
C’est ce que propose la RSE. Une démarche pleine de bon sens, qui pousse les entreprises à remettre en question leurs pratiques pour répondre aux enjeux du développement durable.
Chez EGA, nous sommes conscients des enjeux sociétaux et environnementaux actuels. Nous mesurons également l’impact de notre activité sur ces enjeux et nous souhaitons les minimiser.
À ce titre, et afin de satisfaire au respect du client et du salarié, EGA s’engage dans une démarche de qualité depuis 2017 : la RSE.
Chez EGA, la priorité, c’est nos salariés. Et c’est pour eux avant tout que la Direction s’est engagée dans une démarche RSE en 2017.
Tout d’abord, la Direction a suivi une formation, lors de la seconde opération collective organisée par la Fédération des SCOP du BTP Occitanie, entre 2017 et 2018, de la découverte de la RSE, jusqu’à la présentation de la démarche aux salariés de la SCOP.
Nous avons rédigé et publié notre premier rapport RSE en juillet 2020, en prenant l’engagement d’un publier un tous les deux ans. Nous avons par la suite été évalué une première fois par l’AFNOR, en septembre 2020. Nous avons atteint le niveau Confirmé ««.
Nous avons publié notre second rapport RSE en 2022. Afin de garantir une totale transparence envers nos parties prenantes, nous avons fait le choix de publier tout de même un rapport intermédiaire entre chaque rapport, afin de communiquer nos indicateurs.
En début d’année 2024, nous avons renouvelé notre évaluation au Label Engagé RSE par l’AFNOR et c’est avec fierté que nous avons atteint le niveau Exemplaire ★★★ !
L’obtention du niveau le plus élevé du label illustre notre engagement, notre travail et les efforts que l’ensemble de l’Équipe d’EGA a pu fournir pour y parvenir.
Bien sûr, atteindre le niveau le plus haut ne signifie pas que nous avons atteint la fin de notre démarche. La RSE est un outil qui permet de se développer et de s’améliorer continuellement.
Nous poursuivons notre engagement, la mise en œuvre de nouvelles actions, le maintient de celles déjà en place et l’améliorer de celles qui le nécessitent.
